モンスターラボでは、人財採用を経営の最重要課題と捉え、人事と現場が密に連携して採用活動に日々励んでいます。
ビジネスのさらなる拡大に向けて、高い採用目標を掲げており、新卒採用・中途採用及び採用戦略強化へ向けて新たにメンバーの募集をしています。
キャリアは採用業務にとどまりません。人事的な組織課題を解決するあらゆるロールへの展開も可能です。

１Day選考会

日時

7月23日 （土）11時〜19時の間

場所

モンスターラボ本社（〒150-0012　東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 4F MAP）

対象職種

HRBP、テクニカルリクルーター、ソーシングリクルーター、新卒採用担当
＊ご来社が難しい場所にお住まいの場合はオンラインのご相談も承ります。

申し込み方法

下記リンクよりお申し込みください。書類選考通過の候補者様のみ別途詳細をご案内いたします。
HRBP、テクニカルリクルーター、ソーシングルクルーター、新卒採用担当

オンライン会社説明会

ご応募をご検討いただいている方へ、7月23日 （土）の１Day選考会に向けた会社説明会をオンラインで開催いたします。
＊選考要素は伴いませんのでお気軽にご参加ください。

日時

①7月13日（水）12:00-12:45
②7月20日（水）19:30-20:15
＊両日内容は同様です。

場所

オンライン
＊申込いただいた方に別途リンクをご案内いたします。

申し込み方法

以下のリンクよりお申し込みください。
①7月13日（水）12:00-12:45
②7月20日（水）19:30-20:15

当日のスケジュール

・モンスターラボ事業内容
・採用チームの紹介
・ポジション説明（HRBP、テクニカルリクルーター、ソーシングリクルーター、新卒リクルーター）
・選考フローについて
・質疑応答

登壇者

執行役員・採用調達グループ長　井上　悠

電鉄グループの人事シェアードサービスセンターにて採用のキャリアをスタート。
楽天にて採用マネージャーおよび英語公用語プロジェクトの事業リード、adidas Japan採用責任者などを経て2020年11月にモンスターラボに入社 。
2021年7月より執行役員 採用統括責任者。

採用チームシニアテクニカルリクルーター　金澤　ますみ

外資系転職エージェントにて約5年エンジニア採用担当リクルーターを経て2020年10月にモンスターラボへ入社。
シニアテクニカルリクルーターとしてTech Leadポジション及びバックオフィスポジションの採用リードしている。

たくさんの方とお会いできることを楽しみにしております！